张路喆《王者之师——高绩效销售团队的建设与管理》
张路喆老师深度课程《王者之师——高绩效销售团队的建设与管理》，聚焦销售团队管理者从个人贡献者向团队领导者的角色转型。通过Tuckman团队发展阶段、DISC性格测试、贝尔宾团队角色、销售人才培养、OGSM目标管理、GRAF绩效辅导、多元化激励策略等核心模块，帮助销售管理者将销售管理从“艺术”变为“科学”，打造高绩效的销售铁军。
张路喆老师深度课程《王者之师——高绩效销售团队的建设与管理》，聚焦销售团队管理者从个人贡献者向团队领导者的角色转型。通过Tuckman团队发展阶段、DISC性格测试、贝尔宾团队角色、销售人才培养、OGSM目标管理、GRAF绩效辅导、多元化激励策略等核心模块，帮助销售管理者将销售管理从“艺术”变为“科学”，打造高绩效的销售铁军。
《从内在赋能，到外在激励》主讲：冯廷军老师【课程背景】 在VUCA时代和知识经济背景下，企业销售团队的核心竞争力日益依赖于员工的创造力与潜能。然而，传统以控制为核心的“减法”领导模式，已成为制约销售团队组织活力的最大瓶颈：管理者疲于奔命，员工充满无力感，团队智慧被严重低估。组织迫切需要在销售团队领导模式上进行范式转移，从“管控者”转向“赋能者”，从“命令式”领导转向“激发式”领导。本课程旨在回应这
