课程大纲
一：员工股权激励方案的制定
1、股权激励比例的设计
2、股权激励对象的设计
3、激励股权性质的设计
4、员工行权方式的设计
5、员工出资比例的设计
6、员工离职退出的设计
7、股权激励的日常管理
8、建议
二：员工股权激励方案的制定
1、方式一：虚拟股权
2、方式二：股权代持
3、方式三：持股平台
4、方式四：直接持股
5、方式五：增资扩股
6、方式六：股权转让
三：员工股权激励方案的制定
1、股权激励常见方式
2、建立激励池的税务筹划
3、员工行权的税务筹划
4、员工离职退出的税务筹划
5、员工股权转让的税务筹划
6、境外上市企业股权激励税务筹划
7、总结
李真顺
周远祥
欧德张
孟晓苏
刘大成
殷大奎
曾凤
庞国明