主讲:金宗杰老师
【课程背景】
随着企业规模的扩大和业务复杂度的提升,传统的项目管理方法已经难以满足多团队协同、快速响应市场变化的需求。规模化敏捷框架应运而生,它结合了敏捷开发的灵活性和项目集管理的战略性,为大型企业和复杂项目提供了一套系统的管理方法。
【课程收益】
学完本课程,您将:
掌握规模化敏捷框架:理解三层架构、核心角色和关键实践。
提升项目集管理能力:学会项目集战略制定、PI规划、进度监控和风险控制。
增强量化管理能力:搭建度量模型,解析指标,提升透明度。
优化资源配置与成本控制:通过多项目管理中的管道管理和项目预算执行监控,减少隐形浪费,实现成本控制。
项目复盘与持续改进:掌握复盘流程,持续优化项目管理。
【课程特色】实战导向、视频+案例讨论、落地工具实践、鼓励互动参与、引导思考深化
【课程对象】项目经理、敏捷团队负责人、产品负责人、PMO成员、团队成员和企业高管
【课程时间】2天(6小时/天)
【课程大纲】
一、规模化敏捷核心理念与项目集管理基础
1、破冰与沙盘启动
学员分为两组:
每组5-7人,选出一名负责人,以及其他角色(RTE、PO、工程师等等)
全体组成“项目集”,共同交付一个复杂产品
2、项目集管理核心认知
项目集管理:项目、项目集与项目组合
项目及管理价值:多团队协同、依赖管理、资源整合、项目集团队监控
案例:CMMI中的组织级项目管理
3、规模化敏捷框架
传统敏捷的局限性
单团队敏捷VS多团队敏捷
规模化敏捷的价值
规模化敏捷的三层架构:团队层、项目集层(PI)、大型解决方案层
规模化敏捷的核心角色:RTE、架构师、PO、ScrumMaster、敏捷团队
规模化敏捷的关键实践:PI规划、发布火车、跨团队同步与监控
案例:SAFe全景图解析
二、项目集规划全流程实战
1、项目集战略对齐与范围定义
业务与架构输入
工具:愿景画布
工具:产品路线图
通过影响地图聚焦战略目标
工具:影响地图
需求分层:史诗、特性及用户故事
Program Backlog管理:关键实践与优先级排序(MoSCoW、Kano等)
团队共创:通过影响地图规划关键需求
2、项目集(PI)规划实战
为什么需要PI规划会?
PI及团队目标制定
工具:用户故事地图
工具:PI目标
项目集依赖识别、接口定义与团队承诺
工具:PI计划板、依赖看板
工具:接口需求表
团队共创:项目集PI规划
3、团队规划:迭代计划
产能规划与计算
工具:产能计算表
特性细化:拆分故事、任务或者阶段
多个迭代计划
工具:迭代计划板
识别风险与进一步的依赖
工具:风险雷达图
团队共创:团队迭代、任务及进度规划
4、项目集同步:发布火车
发布火车机制
SOS问题确认
工具:SOS问题清单
项目集看板
工具:火车规划板
MVP识别及技术刺探规划
团队共创:项目发布规划
5、PI信心投票
三、项目集监控与风险控制
1、项目集沟通机制
关键事件、阶段与关键里程碑会议:需求评审会、迭代演示会、PI总结会
方案评审会
团队每日站会
讨论:沟通节拍器,你和团队贯彻执行了么?
项目集站会(SOS会议)
2、项目集看板四视图
项目集需求看板
项目集依赖关系看板
项目集进度看板
风险可视化:ROAM板
案例:智能门锁项目集看板示例
团队共创:项目内或者项目集看板设计
3、项目集量化驱动与汇报
搭建度量模型
常见度量指标解析
定期项目报告:进展报告、质量报告、绩效报告
案例:项目过程管理平台
4、项目集的资源与成本控制
多项目管理中的管道管理
项目预算执行监控落地措施
工具:资源管道
现场研讨:怎么减少隐形浪费?
5、项目集变更控制
现场研讨:需求总变怎么办?
项目变更分类及重要性
项目变更流程
现场研讨:下面5种情况如何进行变更控制?
四、项目集收尾与复盘
1、项目绩效考核设计
项目绩效考核:团队级、项目集级
案例:项目绩效评价方案
项目人员绩效考核
项目经理梯度、评价模型、标准与方法
工具:能力权重配对比较法
工具:项目经理人选评估表
2、项目复盘总结与经验分享
项目复盘的意义与分类
项目复盘的执行流程
项目复盘及回顾会
项目集复盘及回顾会
工具:项目复盘模版


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